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【单选题】

员工个人绩效方面的差距是完全可以通过培训来弥补的，这也是我们培训需求分析中要进行员工( )分析的原因。
A、知识差距
B、技能差距
C、个人绩效差距
D、能力差距

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根据网考网移动考试中心的统计，该试题：

10%的考友选择了A选项

16%的考友选择了B选项

66%的考友选择了C选项

8%的考友选择了D选项

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